O mercado está aplaudindo à medida que as principais empresas dos EUA, que sofreram com um abrandamento das vendas a longo prazo, iniciam um processo intensivo de reestruturação, incluindo a substituição de CEOs e despedimentos generalizados. As ações da Starbucks e da Victoria’s Secret subiram 25% e 16%, respectivamente, após a notícia de uma mudança de CEO, e o preço das ações da Cisco Systems subiu 6% no pregão após a notícia de 6.000 cortes de empregos.
○A Starbucks dá ao novo CEO um salário anual de 100 milhões de won
No dia 14 (hora local), o Financial Times (FT) informou que a Starbucks, uma rede global de café, propôs o pacote de remuneração de CEO mais alto de qualquer empresa dos EUA na história para contratar Brian Nicol, CEO da Chipotle Mexican Grill. A CEO Nicole, que liderará a Starbucks a partir do próximo mês, receberá um salário anual total de US$ 116,8 milhões (cerca de 159 bilhões de won) se atingir todas as metas de desempenho para o ano. O valor é quatro vezes o valor definido quando o CEO Laxman Narashman foi nomeado. “Um pacote de remuneração de CEO superior a US$ 100 milhões é altamente incomum fora das empresas financeiras e de TI”, disse o Financial Times.
A razão pela qual a Starbucks está gastando tanto dinheiro na contratação de um CEO é para superar o fraco desempenho recente. As vendas nas mesmas lojas da Starbucks caíram por dois trimestres consecutivos devido a aumentos de preços e boicotes. A Starbucks expressou suas expectativas de contratação, dizendo: “A CEO Nicole tem sido uma das líderes mais talentosas nos últimos anos e gerou grandes lucros”. A CEO Nicole liderou a rede mexicana de fast food Chipotle Mexican Grill, elevando o preço de suas ações em cerca de 773%. No dia 13, quando foi anunciada a notícia da substituição do CEO, o preço das ações da Starbucks fechou em US$ 93,9, alta de 24,5% em relação ao dia anterior.
○ Victoria’s Secret caça o CEO de seu concorrente
A marca de lingerie feminina Victoria’s Secret também anunciou a substituição de seu CEO. Neste dia: Victoria’s Secret nomeada Hillary Super Savage Savage Com base nesta notícia, o preço das ações da Victoria’s Secret fechou em US$ 22,2, um aumento de 16,4% em relação ao dia anterior, o maior aumento em três anos.
A substituição do CEO da Victoria’s Secret também se deveu ao mau desempenho. Desde a sua cisão da L Brands e a listagem independente em agosto de 2021, durante o mandato do ex-CEO Waters, o preço das ações caiu para mais da metade. Enfrentou dificuldades devido à diminuição da procura e à intensificação da concorrência de novas marcas, como a Victoria’s Secret, afirmou: “Um novo CEO excepcional irá acelerar o crescimento na América do Norte”.
○ A Cisco está demitindo 10.000 funcionários este ano… Volte sua atenção para a inteligência artificial
Também foram relatadas notícias de demissões em grande escala na empresa de equipamentos de rede Cisco Systems. Como medida de redução de custos para superar o mau desempenho, a Cisco anunciou que iria demitir 7% do total de seus funcionários (cerca de 5.900 pessoas). Esta é a segunda demissão em grande escala este ano, depois da redução do número de funcionários em 5% (cerca de 4.000) em fevereiro passado. Após esta notícia, as ações da Cisco subiram quase 6% nas negociações após o expediente.
Neste dia, a Cisco anunciou que o seu lucro operacional no segundo trimestre foi de 2,16 mil milhões de dólares, uma redução de 45% em comparação com o mesmo período do ano passado. As vendas do segundo trimestre foram de US$ 13,64 bilhões, uma queda de 10% em relação ao mesmo período do ano passado. Esta é a primeira vez desde 2020 que as vendas diminuem. Recentemente, sabe-se que a Cisco está mudando seu foco para negócios lucrativos como segurança cibernética e inteligência artificial (IA).
Há quem diga que devemos monitorizar cuidadosamente estas empresas até que melhorem o seu desempenho. “Alguns especialistas recomendam a redução das expectativas”, disse Bill Nygren, um importante investidor de valor dos EUA. “Pode levar vários anos para que a situação mude”. “Muitas empresas que nomearam novos CEO continuaram a registar um fraco desempenho dos preços das suas ações, semelhante ao que aconteceu quando o atual CEO estava no cargo”, acrescentou.
Correspondente Lim Da-yeon allopen@hankyung.com
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